Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Заявление в гос трудовую инспекцию пермского края

Ресурс позволяет обратиться в инспекцию труда, получить бесплатную консультацию по вопросам трудовых отношений или провести самопроверку своей организации. Обратитесь в государственную инспекцию труда, если ваши трудовые права нарушены и получите ответ в течение 30 дней. Найдите ответ на свой вопрос среди часто задаваемых вопросов или задайте свой вопрос Дежурному инспектору. Пройдите предварительную проверку соблюдения требований трудового законодательства самостоятельно. Примите участие в обсуждении вопросов трудового законодательства вместе с экспертами. Ознакомьтесь с инструкциями, охватывающими наиболее распространенные проблемные трудовые ситуации и пути их решения.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Трудовая инспекция в Пермском крае

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать?? Конфиденциально Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Задать вопрос. Юрист готов ответить на ваш вопрос! Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Задайте вопрос трудовому юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Работаю без оформленного договора, трудовая у меня на руках. Ведомости за белую зарплату я своими глазами не видел и не подписывал. Мне задерживают черную зарплату уже на 2 месяца, а также отпускные за 3 недели. Подскажите какие права у меня есть? Адрес: , г. Пермь, ул. Советская, 39 E-mail: gitperm yandex. Я официально работаю на заводе с ноября года в году в июле ходила в отпуск на 2 неделе. Сейчас в положении в декрет 25 февраля, хотела взять отпуск 6 недель, 2 недели за и 4 недели за год, так как по закону вроде как можно брать весь отпуск независимо на отработаное время.

В итоге в отпуске на 4 недели отказали прав ли работодатель? Что делать? Такой вопрос. Начальник не устраивает на работу , всё завтра, да потом. Что делать??? Обещали оформить официально. Не предупредив закрыли магазин. Прошу трудовую, либо справку какую то. У меня ипотека. Предприятие в настоящее время не работает но не закрыто. Здание будем сдавать в аренду.

В штате числюсь только я. Может ли предприятие без директора если я уволюсь. Могу ли я продолжать управлять предприятием без договора и оплаты так как я выбран директором учередителями.

Правы ли они? У меня вопрос по аллиментам. Мужу заработную плату перевели 22 марта. Удержание по аллиментам сделали. В течении какого времени мне обязаны перевести аллименты? Не выплачивают зарплату за январь, февраль и март? Но при этом она мне сказала сдать все договора и трудовой и о практике договор К кому обратиться?

Какие у меня есть права? Подскажите как оплачивается больничный. Ребенку 3 года сломал ногу. Контингент воспитанников - с глубокой и тяжелой умственной отсталостью и тяжелыми множественными нарушениями развития.

Нас известили, что с 1 мая у педагогов убирают доплату за вредность, так как по результатам проверки СНОУТ присвоен 2 класс условий труда допустимые. Проверка была в году и по своей неосведомленности мы ее подписали, а сейчас получили такие вот последствия.

С Банка я уволилась 1 февраля г. Что мне делать в этой ситуации? Контингент детей - глубокая и тяжелая умственная отсталость и тяжелые множественные нарушения развития. Как поступить в данной ситуации? При реорганизации образовательных учреждений в форме присоединения руководитель присоединяемого учреждения работал на 0,5 ставки с разрешения учредителя. Каковы действия руководителя к которому присаединяется учреждение в отношении работника по 0,5 ставки? Считаю, что автоматически не может быть уволен.

Оформить основным работником? Провести процедуру сокращения? Работая в организации бухгалтером, 16 января г я предоставила директору заявление на увольнение по собственному желанию Включительно по 30 число заявление с визой директора, для издания приказа и начисления расчетных, предоставлено не было.

И, при обращении к директору в середине рабочего дня При этом он требовал написать заявление на три дня без сохранения заработной платы для передачи документов и ознакомления нового бухгалтера с рабочими функциями.

Я отказалась писать заявление. За три часа до окончания рабочего дня все это можно было сделать. Вместо, того чтобы потратить время с пользой, директор заставил писать меня различного рода объяснительные, тем самым пытаясь заставить меня написать заявление на дни без сохранения заработной платы. Однако письмо, отправленное с уведомлением, организацией не получено.

Знаю, что директор может отказаться от получения и не расписываться в уведомлении, прочитав от кого письмо. В таком случае письмо может вернуться обратно. Сегодня, При этом дни с Сколько выплат мне положено от работодателя и в какие сроки он должен их выплатить?

В апреле ухожу в декрет. Выходил на пенсию в году,коэф. Что можете рекомендовать? При устройстве на работу сразу озвучила , что нужно официальное трудоустройство, мне сказали - без проблем. В трудовую запись не внесена. Я работаю в общеобразовательной школе сельского поселения, у меня ребёнок инвалид, скажите сколько рабочих часов мне полагается работать в неделю учитывая обеденный перерыв?

Компания ростовская, отдел кадров находится там и там же трудовая книжка. Как быть? Я даже написала заявление чтобы мне предоставили копии книжки по электронной почте, но никакого ответа нет уже третий день! Компания находиться в ростове и там же трудовая книжка. Я даже написала заявление чтобы мне предоставили копии книжки по электронной почте, но никакого ответа нет уже треьий день!

Сотрудница выходит на работу на неполный рабочий день, так как находится в отпуске по уходу за ребенком. Для исчисления среднего заработка для кормления ребенка, нужно ли индексировать зарплату, если в учреждении было повышение зарплаты с мая г. А расчетный период для исчисления среднего заработка составляет октябрь - ноябрь годов. Работаем в школе поварами. А директор школы в штат уже не взяла. Приняла по гражданско- трудовому договору.. По договору мы полностью подчиняемся лично работодателю, отрабатываем каждый день по 7 ч12мин..

Работодатель с 1 ноября прекращает работу Выдал трудовую. Как документально правильно все оформить? Я просто незнаю что делать? Идти вставать на биржу или Скажите пожалуйста ,я работаю в частной компании ,с 01 октября директор сделал зарплату т. Ситуация такая. С февраля месяца г. Никакого договора при трудоустройстве составлено не было. Заработная плата была обговорена устно. В сентябре я уволился из этой организации.

Но за август работодатель не заплатил ссылаясь, что нет денег и т.

Трудовая инспекция горячая линия пермь

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно.

Пермь, ул. Советская, День недели и время приема.

Государственная трудовая инспекция в Перми является надзорным органом в сфере соблюдения трудового законодательства. При ущемлении ваших трудовых прав вы сможете подать жалобу на работодателя обратившись в трудовую инспекцию по телефону горячей линии или с официального сайта. Инспекция по труду Перми обязана провести проверку организации в течении 30 дней и сообщить вам о результатах проверки. Главная Адреса трудовой инспекции в Москве в Московской области в Санкт-Петербурге в Ленинградской области все регионы. Консультации юриста Вопрос-ответ Задать вопрос Увольнение Заработная плата.

specpreprava.ru

Последствия рассмотрения жалобы В результате Вашей жалобы по окончании расследования составляется акт. Если факты подтвердились работодателю грозят следующие последствия — ГИТ вправе отреагировать следующим образом:. Если написать жалобу в трудовую инспекцию на работодателя по нарушениям, не входящим в полномочия ГИТ, то на протяжении одной недели она направится в органы, которые занимаются рассмотрением данных вопросов. Государственная трудовая инспекция в Перми является надзорным органом в сфере соблюдения трудового законодательства. При ущемлении ваших трудовых прав вы сможете подать жалобу на работодателя обратившись в трудовую инспекцию по телефону горячей линии или с официального сайта. Жалоба в трудовую инспекцию Частная и коллективные жалобы в трудовую инспекцию Заявление в территориальный орган государственной инспекции труда далее ГИТ может быть направлено любым гражданином, права которого были ущемлены. Для этого необязательно быть работником предприятия. Например, это может быть человек, уже расторгнувший трудовой договор или тот, которому, как он считает, несправедливо отказали в принятии на работу. Анонимная жалоба в трудовую инспекцию Внимание: анонимные заявления инспекцией не принимаются. В противном случае при выявлении таких фактов работник может понести заслуженное наказание к примеру, за клевету.

ПОРЯДОК И ВРЕМЯ ПРИЁМА ГРАЖДАН

Трудовая инспекция в Перми Пермский край реализует ряд актуальных функций: обеспечивает защиту, соблюдение прав работников; выявляет трудовые правонарушения, совершенный работодателями; проверяет исполнение условий безопасности и охраны труда; предотвращает несчастные случаи на производстве и проводит расследование при происшествиях;. Трудовая инспекция в Перми Пермский край реализует ряд актуальных функций: обеспечивает защиту, соблюдение прав работников; выявляет трудовые правонарушения, совершенный работодателями; проверяет исполнение условий безопасности и охраны труда; предотвращает несчастные случаи на производстве и проводит При проверке работодателя, инспекция по труду анализирует документы организации с целью вскрытия фактов несоблюдения законодательства в отношениях с работниками и в области охраны труда. Консультации юриста по трудовому праву, полученные посетителями сайта, помогут защитить права работников и сформировать плодотворное юридическое взаимодействие с трудовой инспекцией. Я официально работаю на заводе с ноября года в году в июле ходила в отпуск на 2 неделе. Предприятие в настоящее время не работает но не закрыто.

.

.

Правила поведения пользователей на сайте

.

.

Задайте вопрос дежурному юристу,

.

Трудовая инспекция в Перми (Пермский край) реализует ряд актуальных Трудовая инспекция Перми - горячая линия; Государственная инспекция труда . Подала заявление на увольнение за 2 недели,указав дату увольнения.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Когда нужно обращаться в трудовую инспекцию
Комментариев: 5
  1. goostajunoun

    Люблю этот полезный КАНАЛ.

  2. Жанна

    В первую очередь надо поставить налог на всех депутатов и министров, и в том числе и Призидента.

  3. pervtokens

    Приходилось вообще топить эксперта.

  4. Ия

    Исходя из всего этого, ставка в евро незаконна, и даже пусть они попробуют что-то сказать, то тогда она нефикисированная, так как евро привязано к мировому рынку, а не к гривне. (а гривна обеспечена Золотовалютным запасом, то есть привязана к доллару и запасам золота). И его курс постоянно изменчив, что дает коридор для манипуляций в будущем. Что в последующем может перерости в судебные разбирательства, между налогоплательщиком и налоговой, со стороны налоговой о недополучении денежных средств. (Ума у них придумать еще одну схему хватит).

  5. theokronar

    Если не веду книгу учёта дохода?

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.